Restrukturierung eines Unternehmens oder einzelner Unternehmensbereiche: Wie mit Lean Management eine Restrukturierung erfolgreich und zeitnah umgesetzt werden kann
Viele Unternehmen stehen zur Zeit vor extremen Herausforderungen mit Abbau von Personal oder Schließungen und Zusammenlegung ganzer Unternehmensbereiche als Folge. Eine systematische und schnelle Restrukturierung ist in diesen Fällen angesagt um den Verlust von Wettbewerbsfähigkeit und Effizienz zu vermeiden. Mit den Methoden …
Warum Fehler so wichtig sind und systematische Fehlerlösung Basis für ein exzellentes Unternehmen ist.
Natürlich möchte jedes Unternehmen fehlerfrei produzieren. Beispielhaft ist dabei Toyota mit seinem Produktionssystem und Standards für effizientes und verschwendungsfreies Wirtschaften. Die Qualität steht dabei immer an erster Stelle – aber die entsteht auch erst durch eine entsprechende Fehlerkultur, mit denen sich im …
Warum die Präsenz der Führungskräfte so wichtig ist für den Unternehmenserfolg und das Beispiel Toyota
Bei vielen meiner Werksbesichtigungen ist mir eins aufgefallen: An Standorten, die besonders effizient und produktiv sind, begegnet man bei einem Rundgang immer wieder den Betriebs- oder Werksleitern sowie Geschäftsführern. Ein anderes Beispiel, das jeder kennt: In den wirklich guten Restaurants ist der …
Die größten Zeitfresser im Büro und wie Sie schnell Abhilfe schaffen können
Haben Sie auch manchmal das Gefühl, dass in Ihrem Unternehmen viel Zeit mit Aufgaben verbracht werden, die nicht unbedingt notwendig sind? Dann liegen Sie wahrscheinlich richtig – ein Blick in deutsche Büros zeigt gestresste Mitarbeiter, operative Hektik und das Gefühl, trotz ständigem …
Wie Sie die Leistungsfähigkeit erhalten, auch wenn Stellen abgebaut oder verlagert werden.
Wenn Ihr Unternehmen vom Stellenabbau betroffen ist oder Sie Aufgaben an andere Standorte verlagern wollen, müssen Sie transparente und einfache Prozesse implementieren, um Ihre Leistungsfähigkeit zu erhalten. Das gelingt, wenn Sie folgendermaßen vorgehen: Identifizieren Sie genau den Kundenbedarf: Das ist einer der …
Die größten Zeitfresser im Büro und wie Sie schnell Abhilfe schaffen können
Haben Sie auch manchmal das Gefühl, dass in Ihrem Unternehmen viel Zeit mit Aufgaben verbracht werden, die nicht unbedingt notwendig sind? Dann liegen Sie wahrscheinlich richtig – ein Blick in deutsche Büros zeigt gestresste Mitarbeiter, operative Hektik und das Gefühl, trotz ständigem …
Auf der Suche nach den Fachkräften: Warum der Bewerbungsprozess stimmen muss, damit interessante Bewerber nicht bei der Konkurrenz landen
Vom Mangel an Fachkräften sind nach wie vor eine Reihe von Branchen betroffen, mit dem Ergebnis, das Projekte nicht ausgeführt und Wachstum verhindert wird. Die Anzahl interessanter Bewerber kann natürlich niemand erhöhen, aber leider sorgt in vielen Unternehmen ein sehr schlechter Rekrutierungsprozess …
Wie Unternehmen ihre Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit ruinieren: Die 5 größten Produktivitätskiller oder welche Fehler viele Unternehmen machen
Steigende Kosten, fehlende Mitarbeiter, schwankende Umsätze, sinkende Märkte, bürokratische Anforderungen u.a. bringen derzeit viele Unternehmen an den Rand der Existenzfähigkeit. Dabei tragen einige Faktoren in den Unternehmen selber zum Verlust von Effizienz und Produktivität bei. Die größten Verluste entstehen durch: Unnötige Tätigkeiten …
Stark durch die Krise: Wie Unternehmen sinkende Nachfrage & mangelnde Auslastung nutzen können für den Aufbau starker und effizienter Organisationsstrukturen
Was ist zu tun? Neue Geschäftsfelder, Ausbau des Vertriebs und Überprüfung sowie Anpassung des bestehenden Produktportfolios u.a. sind mögliche Maßnahmen, je nach Situation des Unternehmens. Aber es gibt noch einen zusätzlichen Hebel, nämlich die Optimierung der internen Organisation und der betrieblichen Abläufe. …
Vorbild Toyota: Was Toyota besser macht
Warum schafft es Toyota, mit 375.000 Mitarbeitern 10,3 Mio. Autos zu produzieren, während es bei Volkswagen mit 684.000 Mitarbeitern nur 9,2 Mio. Autos sind?* Sicherlich sind die Zahlen aufgrund unterschiedlicher Rahmenbedingungen nicht eins zu eins vergleichbar, aber Toyotas über 100% höhere Produktivität …
Wie Sie Kosten senken und Ihre Produktivität steigern!
Aktuelle Herausforderungen der deutschen Wirtschaft – Ein Auszug Unternehmen in Deutschland sind heute mit einer Reihe von Herausforderungen konfrontiert. Einige sind sicherlich selbst gemacht, andere haben in äußeren Rahmenbedingungen und gesetzlichen Vorschriften ihren Ursprung. Alle haben Einfluss auf Produktivität und internationale Wettbewerbsfähigkeit, …
Einstellungen ändern um LEAN Administration erfolgreich einzuführen
LEAN Administration erfordert Veränderungen seitens der Mitarbeiter und Führungskräfte. Hier werden Möglichkeiten aufgezeigt, wie Menschen dazu gebracht werden können, ihre Einstellungen zu verändern …
